作为韩国本土最大的集团之一的LG集团，其几十年的发展历史，充满着传奇。从当年一家小小布店，到如今成为韩国五大财阀之一。LG集团到底是如何一步步完成逆袭的呢？今天笔者就和各位聊下，韩国LG集团的成长之路，从LG集团的发展历程，或许能对当前我国企业的发展有所启发。
一、从轻到重的改变
作为韩国本土的知名家族企业，企业的前身可追溯到年由具仁会和许准久当年一起合作所创办的乐喜化学工业公司，而这家公司也是LG集团的前身。具仁会40岁之前从事过多个行业，如：外贸、麻布商店、交通运输业。在涉足多个行业的过程中，也让他积累了一些企业管理的经验和资本。
如今的LG集团早已闻名海内外，旗下的LG电子公司在全球电子行业也占有重要的市场份额。但LG集团起初并不是从事电子行业，而是从事于个人清洁护理用品。比如，雪花膏、牙膏、肥皂等。
从一开始，具仁会对于乐喜化学工业有限公司的发展就给出了明确的发展方向，以创新求得生存发展。比如，在公司内部创立化妆品研究所，完成公司自有新产品开发。由于化妆品生产过程中需要用到大量的容器，而乐喜公司的研究院在容器研发过程中也取得了重大突破。这种情况下，乐喜公司开始进入塑料行业。
依靠化妆品行业和塑料行业在当时韩国的垄断地位，乐喜的发展也开始不断壮大。年，具仁会成立了当时韩国首家电子金星社，而韩国的三星电子却是在年才成立。年，金星社成功生产出首台收音机。随后，金星社打开了自己发展的任督二脉。韩国首台电冰箱、首台空调、首台洗衣机相继问世。
年，乐喜金星开始涉足炼油领域，并成立了韩国首家民营炼油公司——浩南炼油。年，浩南炼油通过和其他厂合作，其生产能力大幅度提高，每日生产石油高达6万桶。而此时乐喜金星的营业额也已超过韩国三星，成为韩国最大的企业。在乐喜金星发展不断壮大的时候，具仁会却突然因病去世。其长子具滋暻接手整个家族的企业。
二、从点到面的发展
具仁会很早就开始把具滋暻当做接班人培养，而为了能够让具滋暻真正成长起来，具仁会把这个儿子一直都是放到一线。当时的具滋惠需要工人一样在工厂工作、批发商品、轮流值班等等。但对于父亲的做法，具滋暻从来没有恨过，而是踏踏实实工作在一线。
具仁会弥留之际，才告诉具滋暻自己的良苦用心。自己之所以会这么做原因在于，对任何一家企业来说，只有真正了解一线，明白一线工作在实际运营过程中存在哪些问题，一线工人做
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